山形県の謎

焼肉ジャンボ本郷店は、東京都の本郷に店を構える焼肉店です。メニューについて今回はお話したいと思います。まずは看板のお肉ですが、たくさんの種類があります。タンにロース、カルビに味噌カルビ、ハラミにハツにミノにホルモン、センマイにコブクロなどがあります。刺身もレバ刺にユッケ、牛刺、センマイ刺など逸品ぞろいです。蒸し豚に豚足もあります。ごはんものもビビンバにユッケビビンバ、クッパやコムタンクッパ、カルビクッパなどいろいろあります。焼肉ジャンボ本郷店は、焼肉店です。焼肉ジャンボはこの本郷店のほかにも、篠崎本店や白金店といった系列店もあります。場所なんですが、東京都文京区本郷にあるビルの1階で営業しております。営業時間は17時から24時までの夜のみの営業です。基本的に利用は2時間のみと言うことで、これは回転を早くするためということと、長居をして飲み会のようになってしまうのを防ぎ、お肉を美味しく味わってもらおうと言うお店のこだわりの表れだと思います。
ATグループが発表した2010年4〜12月期（第3四半期）の連結決算は、営業利益が前年同期比44.2％増の84億5800万円と大幅な増益となった。

売上高は同6.4％増の2496億2000万円と増収となった。9月までのエコカー補助金制度の効果で新車販売台数は同7.0％増の6万6406台と好調だった。特に『プリウス』の販売が好調だった愛知トヨタは同16.5％増の高い伸び率となった。中古車販売、サービス、住宅販売、産業車両なども順調だった。

収益では、新車販売増や手数料収入の増加もあって経常利益は同38.2％増の94億6200万円、当期純利益が同28.9％増の53億6800万円となった。

通期業績見通しは、新車販売見通しが前回予想を3400台上回る8万8000台に上方修正した。このため、売上高は前回予想よりも55億円増の3317億円、営業利益が10億円増の101億円、経常利益が10億円増の112億円、最終利益が5億円増の65億円となる見込み。

《レスポンス 編集部》

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ATグループ 特別編集


　ダイドードリンコ株式会社 <2590> は10日、「復刻堂」シリーズと株式会社石森プロ、東映株式会社の仮面ライダーシリーズとのコラボレート商品「復刻堂　仮面サイダー」を2月28日（月）より、量販店および全国の自動販売機等で発売すると伝えた。

　「復刻堂　仮面サイダー」は、2011年に誕生40周年を迎える仮面ライダーシリーズとコラボレートした多彩なパッケージ展開が楽しい、ラムネ風味の透明炭酸飲料。中味は、昔懐かしいラムネを現代風にアレンジした透明炭酸飲料。シュワシュワと弾ける炭酸の爽やかな喉越しで、大人には懐かしく、そして子どもには新鮮な味わいを提供する。

　パッケージの正面には、6タイプの仮面ライダー（仮面ライダー新1号、仮面ライダーV3、仮面ライダーBLACK、仮面ライダー1号（桜島1号）、仮面ライダーZX（ゼクロス）、仮面ライダー新1号（ゴールド缶））に加え、3タイプのショッカー幹部・怪人（蜂女、地獄大使、ショッカー科学陣）の合計9タイプのキャラクターが登場した。特に、仮面ライダー新1号、仮面ライダーV3、仮面ライダーBLACKの3タイプは、デザインが今までのボディから、マスクのアップに変わり迫力満点だ。

　裏面には、正面に描かれたキャラクターの紹介や仮面ライダーにちなんだ「仮面ライダーこぼれ話」を掲載した。（編集担当：金田知子）

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　オリンパスは１０日、執行役員で欧州法人社長のマイケル・ウッドフォード氏（５０）が４月１日付で社長兼最高執行責任者（ＣＯＯ）に昇格するトップ人事を発表した。１０年近くトップを務めた菊川剛社長（６９）は代表権のある会長兼最高経営責任者（ＣＥＯ）に就任する。

[フォト]　日本企業の外国人の経営トップ

・　ウッドフォード氏は同社の英国子会社に入社し、医療機器の営業に従事。その後、子会社のオリンパスメディカルシステムズ・ヨーロッパの社長などを歴任し、欧州だけでなく北米での医療事業の統括。同社のグローバル戦略を推し進めてきたことが評価された形だ。ウッドフォード氏は「経営体制や生産構造の強化で競争力をさらに高めて、企業価値の最大化を目指す」とコメントした。

　一方で菊川氏は平成１３年に社長に就任。内視鏡やＩＣレコーダーで世界トップシェアを獲得するなど同社を世界的な光学機器メーカーに育て、平成１９年３月期には連結売上高１兆円を達成した。菊川氏は「（新社長の）強い指導力は当社の大きな活力。会長として全面的にサポートする」とコメントしている。

　外国人の経営トップはソニーのハワード・ストリンガー会長兼社長や日産自動車のカルロス・ゴーン社長、日本板硝子のスチュアート・チェンバース社長（すでに退任）などがいるが、買収先などから招くケースが多く、今回のような現地採用による“生え抜き”の外国人がトップに就くのは異例だ。　


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